Présentation

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Bienvenue sur le site AGENCE PRINCIPALE.

Vous désirez acheter, vendre, ou vous avez en perspective la réalisation d’un projet immobilier ? Qu’importe vous avez raison de vous renseigner. Nous vous présentons ci-dessous une philosophie différente de l’immobilier.

A très bientôt à l’une de nos agences et bonne visite.

Nous souhaitons pour être proche de vous nous implanter à côté de chez vous

Depuis sa création en 1998, le réseau AGENCE PRINCIPALE s’est développé à l’ouest Parisien. Nous comptons aujourd’hui des agences importantes qui font partie des leaders des villes où elles sont implantées. Toutes nos agences n’ont que des emplacements n°1.

Un choix d’offres incomparable

Toutes les Agences Principale s’efforcent de vous apporter le meilleur choix d’affaires. Du studio à la grosse propriété, vous trouverez certainement votre bonheur chez nous.

Une philosophie différente de notre métier

Si nous développons une chaîne d’agences sous l’enseigne AGENCE PRINCIPALE c’est tout simplement pour apporter un service de qualité irréprochable. Nous avons mis en place une charte d’engagements que toutes les Agences Principale ont signées. Ce gage de qualité sera votre gage de confiance.

Nous nous engageons sur des valeurs importantes

Dès votre 1ère visite à l’une de nos agences, vous vous rendrez compte de la qualité d’accueil, la transparence dans la négociation, les plans d’actions engagés, la rigueur du suivi de votre dossier, l’écoute de votre projet. Le tout vous sera présenté avec une grande convivialité et toujours avec le sourire.
Les managers de nos agences viennent d’horizons très différents

En effet, lorsque vous viendrez voir le manager Agence Principale, il n’est certainement pas un vieux routier de l’immobilier. Chez nous, nos managers viennent d’horizons très différents, ce qui contribue à la richesse de l’entreprise. Il n’y a donc pas un profil type d’un manager Agence Principale. Par contre lorsqu’on Connaît bien les chefs d’entreprise qui ont choisi de travailler avec notre enseigne, on se rend compte qu’ils partagent nombre de valeurs et d’exigences professionnelles.

Voici les 5 points communs à nos managers

1. Tendre vers le meilleur professionnalisme.
2. Investir sur la qualité de leur image.
3. Avoir un sens aigü du terrain et motiver les hommes.
4. Cultiver l’esprit d’équipe et la convivialité.
5. Savoir se remettre en question et se former aux nouvelles techniques.